{"id":54843,"date":"2022-11-18T13:22:07","date_gmt":"2022-11-18T17:22:07","guid":{"rendered":"https:\/\/ahoramasrd.com.do\/?p=54843"},"modified":"2022-11-18T13:22:08","modified_gmt":"2022-11-18T17:22:08","slug":"ligia-bonetti-invita-al-empresariado-a-construir-el-futuro-de-unidad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ahoramasrd.com.do\/?p=54843","title":{"rendered":"Ligia Bonetti invita al empresariado a construir el futuro de unidad"},"content":{"rendered":"\n

Santo Domingo<\/strong>. \u2013 La destacada empresaria industrial Ligia Bonetti, presidente ejecutiva de Grupo SID, fue invitada a realizar una conferencia en la Pontificia Universidad Cat\u00f3lica Madre y Maestra (PUCMM), a m\u00e1s 200 invitados, entre ellos autoridades, gubernamentales, directivos de la Universidad y empresarios del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n

En su discurso, titulado \u201cLOS RETOS DE LA DIRECCI\u00d3N EMPRESARIAL\u201d, Bonetti, realiz\u00f3 una ponencia cercana y con un prop\u00f3sito enumerando 8 desaf\u00edos fundamentales para continuar ante un futuro impredecible y desafiante para nuestro pa\u00eds y mercados internacionales.<\/p>\n\n\n\n

\u201cDe nosotros depende convertir las dificultades del presente en las oportunidades del futuro. De nosotros depende, tener una Rep\u00fablica Dominicana fuerte, resiliente, y productiva, siendo la punta de lanza del crecimiento y la competitividad nacional en todos los sectores de la econom\u00eda nacional\u201d, <\/strong>destac\u00f3 Bonetti.<\/p>\n\n\n\n

De igual forma acot\u00f3 un aspecto que para m\u00ed reviste de gran importancia por su impacto en el desarrollo del pa\u00eds. Se trata de identificar el valor que pueden generar nuestras organizaciones. Y no me estoy refiriendo solamente a la contribuci\u00f3n al producto interno bruto, a la generaci\u00f3n de empleos o las inversiones que tenemos contempladas de cara al futuro.  Sino m\u00e1s bien, al rol que jugamos cada uno de nosotros en el avance del pa\u00eds hacia un modelo de desarrollo sostenible, integrador e inclusivo.\u201d.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Las palabras de motivaci\u00f3n estuvieron a cargo de la Dra. Mercedes Carmen Capell\u00e1n de Lama, presidenta de la Fundaci\u00f3n Madre y Maestra, quien reconoci\u00f3 el respaldo del sector empresarial, destacando a Grupo SID como ejemplo, al que defini\u00f3 como un aliado comprometido en aportar en la educaci\u00f3n de calidad para el pa\u00eds.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En el acto estuvieron presentes:  El Rvdo. P. Dr. Secilio Espinal, Rector Magn\u00edfico de la Pontificia Universidad Cat\u00f3lica Madre y Maestra, el Dr. Milton Ray Guevara, presidente del Tribunal Constitucional, El Ing. Edwin Hern\u00e1ndez Lantigua, director ejecutivo de la Fundaci\u00f3n Madre y Maestra, miembros de la Junta de Directores de la PUCMM y empresarios.<\/p>\n\n\n\n

Sinopsis retos <\/strong><\/p>\n\n\n\n

CONFIANZA, TRANSPARENCIA Y COMUNICACI\u00d3N. Sin confianza no hay liderazgo. Y esta se crea cuando somos honestos y \u00e9ticos, cuando actuamos con transparencia, consistentemente, delante y detr\u00e1s de bastidores. Mientras que, la comunicaci\u00f3n inspira, cohesiona a los equipos y da un prop\u00f3sito com\u00fan a toda la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

ASUMIR RIESGOS: Significa separarnos de nuestra zona de confort, innovar, abrazar la disrupci\u00f3n. Las organizaciones necesitan de l\u00edderes visionarios, valientes, capaces de anticipar escenarios, y que tambi\u00e9n inspiren esa visi\u00f3n en todo su equipo.<\/p>\n\n\n\n

LIDERAZGO RESPONSABLE: Un l\u00edder da la cara en los buenos tiempos, pero est\u00e1 a\u00fan m\u00e1s presente en las \u00e9pocas dif\u00edciles. Es en esos momentos complicados, donde se cambian las reglas del juego, es cuando el liderazgo demuestra todas sus potencialidades.<\/p>\n\n\n\n

\u00bfQU\u00c9 L\u00cdDER QUIERES SER? Implica un proceso de introspecci\u00f3n profunda, evaluar nuestra trayectoria, y, a veces, tomar nuevas rutas para lograr nuestros objetivos. Decidir si nuestras prioridades s\u00f3lo est\u00e1n vinculadas a la generaci\u00f3n de riquezas; o si, por el contrario, est\u00e1n m\u00e1s alineadas a dejar un legado que trascienda y perdure en el tiempo.<\/p>\n\n\n\n

CAMBIOS DE LA ERA DIGITAL: Debemos estar hoy m\u00e1s comprometidos que nunca con la gobernanza corporativa, las buenas pr\u00e1cticas, el cumplimiento de la ley, la inclusi\u00f3n, la justicia y la equidad, como forma de evitar riesgos de reputaci\u00f3n y de destrucci\u00f3n de nuestros activos intangibles. Igualmente, es importante contar con legislaciones justas y equitativas, que creen entornos favorables para que las empresas puedan desarrollarse, crecer, competir y expandirse.<\/p>\n\n\n\n

LAS EMPRESAS NO TIENEN UNA MISI\u00d3N, TIENEN UN PROP\u00d3SITO: No pensemos en la sostenibilidad como acciones perif\u00e9ricas y espor\u00e1dicas, para ganar reputaci\u00f3n y titulares en los medios. Crear bienestar implica un crecimiento que sea integrador e inclusivo. Cumplir con la principal y m\u00e1s transformadora promesa de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y sus Objetivos: \u201cNo dejar a nadie atr\u00e1s\u201d.<\/p>\n\n\n\n

UN L\u00cdDER NO MOTIVA, INSPIRA. Los tiempos requieren de un tipo de liderazgo diferente; uno que sea capaz de inspirar, cohesionar y fomentar el crecimiento de los equipos. Como dir\u00eda Mois\u00e9s Na\u00edm, \u201cel tama\u00f1o ya no significa fuerza. La burocracia ya no significa control y los t\u00edtulos ya no significan autoridad\u201d.<\/p>\n\n\n\n

TALENTO ES IGUAL A EDUCACI\u00d3N: Como l\u00edderes contamos con diferentes herramientas que facilitan el ejercer la funci\u00f3n, pero ninguna puede reemplazar un talento capacitado y comprometido. Su rol es determinante para impulsar la innovaci\u00f3n en los negocios, la identificaci\u00f3n de oportunidades de mejora, y hace m\u00e1s fuerte a la empresa y a los equipos.<\/p>\n\n\n\n

SOBRE GRUPO SID<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El Grupo SID es un conglomerado empresarial de la Rep\u00fablica Dominicana que tiene bajo su sombrilla m\u00e1s de 2,000 productos y cuenta con presencia en 17 pa\u00edses. Est\u00e1 integrado por MercaSID, Induveca, Crystal, Induspalma, Leones del Escogido y Next. Su misi\u00f3n es crear bienestar a la sociedad dominicana, valorando lo que verdaderamente es importante: vivir en una sociedad justa, con igualdad de oportunidades, con sentimiento de solidaridad y m\u00e1s que nada con voluntad de trabajo conjunto.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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